Styringsdokumenter og kvalitetssikring

DTU’s tilgang til forskningsbaseret rådgivning (FBR) er baseret på et hierarki af styringsdokumenter, der tilsammen beskriver, hvordan universitet tilrettelægger, udvikler, og kvalitetssikrer sine rådgivningsaktiviteter.

DTU’s strategi

DTU’s strategi for 2020-2025 tager afsæt i de forudgående års resultater og videreføre det strategiske sigte, fra forrige strategiperiode. Det indebærer, at universitet fortsat prioriterer at levere forskningsbaseret rådgivning til danske myndigheder (myndighedsbetjening), som giver sikkerhed og tryghed for ydelsernes kvalitet og rettidighed, og som gør universitetet til det danske samfunds foretrukne leverandør af rådgivningsydelser inden for sine faglige kompetencer.

DTU har derudover en ambition om at udvide sin rådgivningsaktivitet til at omfatte nye samarbejdspartnere, nationalt og internationalt, der vælger DTU på grund af universitetets faglige kompetencer og innovative tilgang.

Ud over den langsigtede udvikling inden for kerneprocesserne er DTU’s strategi for 2020-2025 orienteret mod tre strategiske pejlemærker: DTU sigter mod 1) at udvikle Europas bedste ingeniøruddannelse, 2) at realisere digitaliseringens muligheder og 3) at fremme teknologier for bæredygtig udvikling af samfundet.

De to sidstnævnte pejlemærker indebærer blandt andet, at DTU positionerer sig som samfundets førende ekspert, der på et faktuelt vidensgrundlag rådgiver om digital omstilling og om værdiskabende teknologier for bæredygtig forandring.

DTU’s politik for forskningsbaseret rådgivning

DTU’s politik for FBR udgør direktionens fortolkning af DTU’s strategi.

Læs politikken

Ledelsessystem for levering af forskningsbaseret rådgivning

DTU’s ledelsessystem for FBR beskriver den organisatoriske virkemåde, der sikrer implementering og efterlevelse af DTU’s politik for FBR, herunder de processer, DTU anvender for at lede, udvikle og kvalitetssikre den forskningsbaserede rådgivning, der leveres i henhold til rammeaftaler med danske ministerier (myndighedsbetjening).

Ledelsessystemet kan yderlige brugs som inspiration, forbillede og benchmark for den øvrige rådgivningsaktivitet, som DTU udøver.

Kodeks og tilhørende vejledning for forskningsbaseret rådgivning

DTU’s Kodeks for FBR og tilhørende vejledning er målrettet de medarbejdere, som helt eller delvist arbejder med forskningsbaseret rådgivning. Publikationen beskriver DTU’s overordnede principper for den forskningsbaserede rådgivning og giver medarbejderne et overordnet kendskab til de juridiske rammer for den forskningsbaserede rådgivning og én samlet vejledning vedr. håndtering af bestillinger, udarbejdelse af leverancer, kontrol af leverancer, kommunikation, pressehåndtering m.v.

Her kan du læse DTU's Kodeks på Dansk og Engelsk.

Opdateret 25 februar 2025