HR Organisation & Culture

Organisation & Culture arbejder med organisationsforandringer og udvikling af DTU som en attraktiv arbejdsplads og en organisation, som følger med i udviklingen inden for nye globale tendenser. Konkrete temaer er trivsel, ledelse, bæredygtighed, diversitet, inklusion og lighed. Vi arbejder på tværs af DTU’s enheder og understøtter DTU’s ledelse og organisation samt faciliterer forandringsprocesser store som små.

Skriv til hr-organisation-and-people-and-culture@dtu.dk, hvis du har spørgsmål om:

• Trivsels- og ledelsesdialoger
• MUS
• Psykisk arbejdsmiljø
• Diversitet, lighed og inklusion

Læs mere her:

DTU Ledelsesgrundlaget - DTU Inside
Det bæredygtige arbejds- og studiemiljø på DTU - DTU Inside
Kompetenceudvikling - DTU Inside
Personalepolitikker - DTU Inside

Se hvem der arbejder i Organisation & Culture her.